Om du utför mycket arbete med företagskunder än du vet är en av de mest frustrerande delarna med att filma företagsvideor intervjuer på kameran. I följande inlägg tar vi en titt på några sätt på vilka du kan göra inspelning av dina företagsvideor så smärtfritt som möjligt.
1. Dela målen före intervjun
En av de viktigaste sakerna du kan göra innan du ens kommer till inspelningen är att ställa in förväntningarna på ditt ämne. Som intervjuperson kan det vara skrämmande att komma på en uppsättning utan en vision om varför du blir intervjuad i första hand. Om möjligt är det alltid bäst att dela med ämnet syftet med intervjun och hur deras intervju spelar in i den kreativa visionen av hela projektet.
2. Ställ frågor innan du anländer på plats
Ett av de bästa sätten att förenkla ditt ämne innan de anländer till inspelningen är att skicka frågorna du kommer att ställa i förväg. Uppmuntra ditt ämne att läsa igenom frågorna, men inte fastna för att svara på frågorna perfekt. De flesta av ditt ämnes bekymmer kommer att lindras genom att helt enkelt skicka över frågorna innan du anländer till start.
3. Ställ in en klädkod innan du anländer på setet
Som videoproducent vet du att tunna ränder eller distraherande mönster inte ser bra ut på kameran, men de flesta intervjupersoner vet helt enkelt inte vad som ser bra ut. Det är bäst att skicka ett enkelt e-postmeddelande till ditt ämne och be dem att bära solida, dämpade färger när de anländer till inspelningen. Om du ska fotografera ditt motiv på en grön skärm är det bäst att tala om för motivet att hålla sig borta från gröna kläder och smycken.
4. Börja lugna din gäst innan du börjar spela in
Som producent/intervjuare finns det en god chans att du kommer att ha hundratals saker att tänka på innan du börjar rulla. Men om du vill få den bästa möjliga intervjun är det bäst att du spenderar så mycket tid som möjligt med gästen innan du börjar rulla. Så fort gästen kommer på set släpp vad du gör och presentera dig själv. Om möjligt, sätt dig ner med gästen och fråga dem om deras dag och svara på eventuella frågor de kan ha om produktionen. Detta kommer att hjälpa gästen att känna sig mer bekväm och därmed se mer bekväm ut på kameran
5. Be intervjupersonen att svara fullständigt på frågorna
Innan du börjar rulla se till att berätta för din intervjuperson att svara på alla frågor. Om du till exempel frågar "Vad heter du?" Se till att ditt ämne säger "Jag heter Allison". Om din gäst bara ger dig fragmenterade svar kommer du inte att kunna använda soundbites i redigeringsprocessen.
6. Ställ enkla frågor i början
När det kommer till intervjuer handlar det om att komma in i spåret och behandla det mer som en konversation snarare än en ensidig diskussion. Som sådan är det vanligtvis bäst att ställa ditt ämne några enkla frågor i början för att vänja sig vid att vara på kameran. Om de inte har mycket erfarenhet bakom kameran kommer de utan tvekan att vara nervösa, det är ditt jobb att göra dem bekväma.
7. Håll ett långsamt tempo
Det kan vara lätt för ett ämne att bli nervös och känna att de måste skynda på sina svar. Detta kommer oundvikligen att leda till en förhastad dialog som är svår att redigera. Försök istället att sakta ner tempot för ditt motiv genom att ställa in tempot med din egen röst. Ställ frågan i den hastighet med vilken du vill få svar. Jag har upptäckt att ämnen kommer att spegla ditt kroppsspråk och rösthastighet.
8. Be intervjupersonen att upprepa viktig information
Var inte rädd för att be din intervjuperson att upprepa något. Visst, i en perfekt värld skulle din intervjuperson helt enkelt ge dig alla de perfekta ljudbiten du behöver, men så är sällan fallet vid inspelningen. Fråga bara 'Kan du upprepa det åt oss?' så kommer de nästan alltid att hålla med.
9. Försäkra intervjupersonen när du går igenom frågorna
När du går framåt under hela din intervju är det bäst att försäkra din intervjuperson om att de gör ett bra jobb. Det kan vara lätt för en oerfaren intervjuperson att gissa sina svar. Några uppmuntrande ord kan också hjälpa ditt ämne att få mer uthållighet så att de inte tröttnar för snabbt.
10. Ställ in förväntningar för distribution om möjligt
När du har avslutat intervjuprocessen glöm inte att tacka ämnet och låt dem veta när och var de kan förvänta sig att se intervjun. Även om du inte vet det exakta datumet och tiden, ge dem en grov gissning. Detta hjälper till att få alla på samma sida eftersom de flesta personer inte känner till den typiska omloppstiden för en video.
I slutändan är hemligheten med att få en bra intervju att uppmuntra ditt ämne och göra dem så bekväma som möjligt. Om ditt motiv är bekvämt och förberett visas det i den sista videon.